36協定の届出について労働基準監督署から案内届いてませんか？

近頃　いろんな方からお問い合わせをいただきます。

労働基準監督署からなんか手紙が来た　

どうしたらいいの？　なんかせんといけんの？　等々

大丈夫です。とりあえず注意喚起ですので。。。
とはいえ、36協定の届出はしなければなりませんよ！

というと　？？？　となる方もいます。

３６協定とは　「時間外・休日労働に関する協定届」のことです。

労働基準法では

―　1週間40時間、1日8時間　を超えて働かせてはならない。―

とあります。

残業代がつくつかないは別として　1分でも8時間を超えることがあれば
この協定を労使で結ばないといけません。
そして、それを労働基準監督署へ届けなければなりません。

そういうと　いやいやうちは関係ない　とおっしゃる経営者の方がいますが
関係なくはないのです。
つまり、ほぼ全ての事業所はこの３６協定を提出する必要があります。

36協定の届出等に関するご相談があれば問い合わせフォームからお願いします。

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